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239 一年不如一年 (2/2)

文/天天不休
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速融入米尔沃尔的战术体系。”

被奥德里奇这么一问,记者们顿时哑口无言。

大家面露沉思之色,仔细一想,或许真想奥德里奇说的那样,不是他们没有钱买人,而是成名的球星,他们买来未必好用。

在米尔沃尔的战术体系中,很多角色令人难以捉摸。

前腰的组织作用被大幅度削弱。边锋不像边锋,中锋也不站桩,边后卫助攻虽说不新鲜,但一个能攻能守的边后卫,哪那么好找?

要说哪个环节最弱,肯定是门将。

可是布特还年轻,表现也稳定。

你只能说他做不出更多的世界级扑救,可他要比前任凯勒稳定,偶尔还能给你惊喜,这已经很不错了。英超现在还没有金手套奖,但上赛季布特力压舒梅切尔。希曼,詹姆斯等被公认的优秀门将成为英超最佳门将,他的实力也被肯定,只不过他没有那么大的名气,才导致印象中他并不特别强。

记者们回答不上来奥德里奇的问题。

指责米尔沃尔引援糟糕,但他们也给不出特别好的建议。

他们多半有一种奇怪的感觉,就算把奥维马斯给米尔沃尔,奥维马斯个人实力更强,可他似乎无法取代舍甫琴科的边锋位置,就算把风头最劲的罗纳尔多拿来替换特雷泽盖,你也会觉得好像并不一定米尔沃尔会变得更强。

这就是球员球风与球队技战术体系的结合问题,与球员实力高低无关,是一个拼图整体完整性的问题。

因为米尔沃尔的战术理念与众不同,奥德里奇打造的球队风格与主流迥异,这也就直接导致他需要的球员在能力要求上十分特殊。

好比奥维马斯,他强吗?奥德里奇会说:非常强!

可是就算免费送给奥德里奇一个奥维马斯,他反而会觉得是个烫手山芋。

需要多长时间来改变他拿球下底的习惯?多长时间来让他融入战术体系,是传球而不是过多的盘带?而且还要在边锋位置上让他训练出包抄抢点更接近门前的破门能力。

半个赛季,一个赛季?还是更长时间?

奥德里奇不知道,特别是这种球员已经是球星。

这就像是谈恋爱发好人卡一样:你很优秀,可咱俩不合适。

正因如此,奥德里奇也头疼,他找不到来之能战的替补,只能给年轻球员更多的机会,反正买来其他看似有实力的球员,也需要不短时间的磨合和融入。

所以他基本上不会考虑23岁以上的球员,因为过了23岁,大多数球员的技术能力和踢球习惯都已经无法做出更大改变,训练只是保持状态而已,更出色,也是因为经验意识的提升。

这些记者们最后都皱着眉头起身离席。

一个个好像心情沉重,他们都在思考同一个问题。

米尔沃尔真是奇葩?

外面成名的球星,真就没有能在他们这里踢上球的?

奥德里奇打造的战术体系究竟有多么特殊啊......

四名新秀球员都看傻了眼,这真是让他们难忘的一次新闻发布会。

咱家的主教练直接把记者们都说懵了。

虽说这不是舌战群儒那般激烈的言语对碰,可这帮记者兴高采烈地来,心事重重地离去,像是经受了一场思想洗礼,奥德里奇在这四名球员心中的形象似乎又丰满了几分。

翌日,利奥训练基地。

扩建之后这里有了一座崭新的大楼,几乎是将他们过去三年下榻的训练酒店照搬过来扩大了两倍。

一线队成员们穿着训练球衣从大楼内有说有笑地走了出来。

奥德里奇则在场边和几位教练聊天。

穆伦斯丁和莫尼兹今天格外兴奋,他们从荷兰度假归来之后发现俱乐部多了那么多好苗子,简直令他们兴奋地发狂。

比如维森特,速度和脚下技术在16岁就已经非常出众,教练们一眼看去就知道是个可造之材。

这可够穆伦斯丁和莫尼兹忙得了,前者是技术总监,后者是技术教练,他们要根据球员特点来制定不同的训练方案,所以,两人和奥德里奇聊了一阵之后就要跑去青年队那边观察球员,通过一段观察期才能研究对应的技术培养方案。

“喂,等一下你们先过来这边,这里还有四名球员需要你们重点培养呢。”

穆伦斯丁小跑了一半后回头笑道:“好,等下我们再过来。”

说完,他和莫尼兹又颠颠儿的向青年队那边跑......rt

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