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第306章 雇佣 (1/2)

文/晨起沉落
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克莱门特知道,这当然不是这些食材如此廉价,而这本身就是一种基地的福利,或者说是贡献值的价格超乎想象,远远不是直接兑换货币所能体现出来的,更大的可能是两个可能都有,然而郁闷的是不能通过货币兑换啊,哪怕他有万贯家财,在这里也没用啊。

“主脑,可以为我介绍一下怎样获取贡献值吗?不,可以为我详细介绍一下贡献值吗?”克莱门特急忙询问道,他不得不关心这样的事情,这完全是新的价值体系,而且比外面的价值体系更加有价值。

比如他的工资都是以亿为单位计算的,这些钱在普通人看来是无法想象的,但其实他的生活并没有太大不同,同样是一日三餐,同样要每天开车就上班,唯一不同的是他使用的物品比普通人的档次高一些而已,但代价是价格昂贵了无数倍,很显然,这些物品的价格超越了它们本身的价值,也就是人们说的奢侈品,但从另一个角度来说,就是金钱到了一定程度,根本体现不出它的购买能力。

但是现在他面对的是一个完全不同的价值体系,一个价值体系想要建立起来,首先要保证的就是它的购买能力,至少初期是绝对如此的,克莱门特好奇的是贡献值既然如此珍贵,到底能购买到什么了不得的东西。

“贡献值就基地对于认可的科学家,管理人员,士兵根据贡献发放的货币。”

“等等,等等,其他人呢?其他人没有贡献值奖励吗?”卡莱美特发现了主脑介绍中的漏洞急忙问道。

“当然,其他任何职业都是没有的,但是他们可以自己想办法赚取贡献值,科学家团队可以凭借贡献值雇佣,比如一名顶级厨师一个月5贡献度,一名管理人员每月3贡献值,这些都是基地中的基本价格,肯定会在一定范围内浮动的。”主脑十分详细的解释道。

克莱门特彻底震惊了,一名顶级厨师一个月5贡献值,换成人民币才5万,换成美元才几千块钱,这点钱别说顶级厨师,高级酒店服务员基本工资都不只这么多,而且在美国服务员可不指着基本工资,他们大部分收入来自客人的小费,在美国,所有客人已经形成习惯,结账的时候会顺便给服务员留下数额不等的小费,这些收入很多时候都要比工资多得多。

然而现在主脑告诉他一名顶级厨师一个月相当于几千块的工资,不是路边摊的顶级厨师吧?

“我想问一下,这些都是什么级别的厨师?”

主脑并没有回答,只是克莱门特面前的光幕出现新的内容,一张张人物照片,介绍详细资历,其中第一张是一个有些年老的男人,虽然苍老,但是精神矍铄,下面是有着详细的介绍。

“苏炳南,苏家私房菜掌门人,6代御厨传人,自带6人厨师团队,精通汤火方、鸭包鱼翅、水晶肴蹄、松鼠桂鱼、西瓜鸡、盐水鸭、清炖甲鱼、鸡汁煮干丝等。”下面还有一句自我介绍,“只要是苏菜都能做,全华夏没人比我做的好,月薪5贡献值,求包养。”

“李清泉,李家私房菜掌门人,上河帮精髓传承,擅长所有川菜,自带所有食材,月贡献值5。”

“福南康,明清御厨传人。”虽然只有这么简单的介绍,但是下面有一句写道:“本人一人可以制作满汉全席,自带食材,月贡献值10。”

卡莱门特并虽然精通汉语,但并不知道这所谓的私房菜是什么菜,以及掌门人是什么玩意,他不知道的是在华夏私房菜根本无法评级,私房菜才是真正的艺术,岂是简单的标准就可以评级的。无论多高级的饭店,真正的厨艺大师只有一人,甚至一人没有,而且再高级的厨师一人也无法烹饪那么多菜肴,他们只负责制定工艺流程,然后其他人按照工艺流程,像流水线一样生产,每道菜的味道多少年都不会产生任何变化,但是这种流水线式的加工根本无法发挥出顶级厨师的任何技艺水平。

虽然严格按照工艺流程,但是表现出的水平只能是大部分人觉得不难吃而已,至于有多美味,抱歉,这里不卖。

也只有顶级的私房菜一般在自家的院子中经营,一般一天只做一桌菜,食材考究到超乎想象,绝对是超级大厨精心烹饪,那才是真正的美味,而且一般人连找都找不到,即使找到了也得排队几个月,不用排队的地方根本不招待一般人。

当然这些克莱门特根本不知道,“主脑,有西餐厨师吗?”

光幕马上显示出一排排西方面孔,“西德尼·兰伯特,米其林五星级餐厅主厨,月贡献值1。”

看到这里,克莱门特立即惊呼了起来,米其林五星级餐厅主厨,一个月仅仅需要一个贡献值,这到底有多白菜价,五星级餐厅主厨要多少年薪克莱门特不知道,因为他们根本没有薪资标准,想要请到他们不是多少钱就可以决定的,必须加上股份,如果不要股份,没人敢雇佣,因为没有股份不知道哪天就会被别人挖走。

“主脑,真的只要一个贡献度就可以雇佣到他吗?他需要多长时间才能赶来。”克莱门特心中无比怀疑,一名米其林五星级餐厅主厨,一个月竟然只要一个贡献值,这是不是主脑搞错了,或者云辉故意这么做,证明贡献度的价值。

“他已经在基地中了,其实他已经在基地中等待半年了,可是没人雇佣,据说如果再没人雇佣他下个月就将离开了。”主脑有些疑惑的说着,当然主脑其实没有任何感情的,

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