第136章 虚拟股权激励方案! (2/2)

后世他曾经看到了一家国内的民营科技企业，没有通过上市融资，却站在了国际科技的巅峰。

让米国、欧洲在通信领域过去的霸权荡然无存！

而那家企业的核心动力，是内部员工配股！

让所有人都得到激励，充分发挥每个人的主观能动性。

所以，他们才创造了令人瞩目的伟业。

这一世，林辰不说要完全复制。

他要踏出自己的路子，但这种模式却也很值得他借鉴！

“好的，没问题！”

“我一定尽快把这个材料分发给璐璐、琳芳、唐焕他们几个，请他们都提提修改意见，争取下周以内正式印发实行！”

冯晓莲点点头，正要转身离开，突然仿佛想到了什么。

“老大，还有一个问题，我不知道当问不当问！”

“咱们管理层有了激励，普通员工......”

先定个小目标，比如1秒记居