第一百四十五章 怎么还有一关呢 (2/2)
水平已经齐全了。她的工资水平是不是可以从她的专业知识能力方面来重点考虑，而不要去参考她在前面一家公司的工资水平。”
“可是可以，只不过难度比较的大。”
“那你现在建议她的工资水平定在哪个位置呢？”
“她的这个岗位的工资区间是比较大的，。”
“中间值是多少呢，我不是很熟悉这个工资区间数据。”
“这个中间值大致是税前6000元每月。”
“好的，你暂时按这个去谈吧，如果对方嫌低了的话，建议还是适当的上浮一点，把人才留下，现在确实是太难招到合适的人才了。”
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